Les trois choses qui m'animent sont: le développement durable, la gestion de projet et la pédagogie. 

Et j'ai commencé ma carrière dans le BTP.

Improbable non? J'étais géomètre-experte, je n'étais pas spécialement bonne et je m'ennuyais beaucoup. 

Alors il y a 12 ans je me suis formée à la pédagogie active, hop 1 an sans travailler et à retourner sur les bancs de l'école. Ce que j'ai appris durant cette année me suis dans la conception de tous mes ateliers et toutes mes formations. 

Ensuite puisqu'il fallait bien manger, je suis retournée dans des emplois en lien avec mon diplôme de géomètre. Mais pas longtemps, ces emplois n'avaient pas de sens. Et mes convictions dans tout ça? Mon amour de la nature? Mon envie de changer le monde? 

Heureusement pour moi j'étais en Belgique! Et en Belgique on valorise les compétences et l'expérience, pas forcément les diplômes. Alors sans diplôme, j'ai changé de métier et j'ai intégré le service environnement d'une mairie. 

J'y ai appris sur le tas et j'ai fait mes armes en gestion de projet. De petits projets en petits projets, on m'a ensuite confié de grands projets et j'ai adoré. 

Et parce que j'aimais tant la gestion de projet j'ai voulu aller plus loin, plus haut (pas trop haut non plus, je ne prends plus l'avion) et j'ai changé d'emploi encore. Cette fois-ci j'ai changé d'échelle. Après avoir travaillé pour une commune, j'ai travaillé pour une Province (pour simplifier grandement nous allons tous admettre le temps de ce paragraphe que ça équivaut à un département). Intradel, est une intercommunale de gestion de déchet. 

J'y étais gestionnaire de projet, mon objectif était que les citoyens produisent moins de déchet grâce à toute sortes d'actions mises en place. J'avais beaucoup de moyens à ma disposition, je pouvais voir les choses en grand. Un de mes projets a même été primé par l'Union Européenne. 

J'y étais aussi conseillère RSO, j'accompagnais des communes dans leur démarche éco responsable, je les aidais de A à Z, dans les démarches administratives, l'élaboration du plan d'action, la mise en place des actions. Il n'y avait quasi pas de moyen, ma créativité était indispensable pour voir les choses en grand. 

Enfin, j'y étais aussi formatrice, je concevais des formation pour le personnel communal et je les prodiguais. 

Mes 3 passions étaient réunies: Le développement durable, la gestion de projet et la pédagogie.